Die Weiterbildung ist berufsbegleitend und erstreckt sich über zwei bis fünf Jahre. Ein Beginn ist jederzeit zu einem Modulbeginn möglich. Über die Dauer zwischen zwei und fünf Jahren entscheiden Sie.

• Die Weiterbildung steht auch Teilzeitkräften offen, wenn sie zu mindestens 75% der regelmäßigen Arbeitszeit beschäftigt sind 
• Die Teilnahme von Kinderkrankenpflege- und Altenpflegekräften, die in der Notfallversorgung tätig sind, ist ebenfalls möglich
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege

Benötigte Unterlagen für die Zulassung:

• Berufsurkunde
• Bescheinigung des Arbeitgebers über die Berufstätigkeit
• Geburts- oder Heiratsurkunde
• Lichtbild
• Lebenslauf